26.04.2024 магазин работает с 9.00 до 18.00, отдел охраны труда с 8.00 до 17.00
27.04.2024, 08.05.2024 рабочий день до 16.00
С 28.04.24 по 01.05.24 - выходные дни.
2, 3, 6, 7, 8 мая - рабочие дни
С 9 по 12 мая - выходные дни
С 13 мая - работаем в обычном режиме.

НОВЫЕ ТРЕБОВАНИЯ С 2024 КО ВСЕМ ОРГАНИЗАЦИЯМ! ЧТО ПРОВЕРЯЮТ?

Информирование по СОУТ

Уважаемые клиенты информируем вас, что в 2020 году Минтруд с помощью автоматизированных проверок начнет выявлять предприятия, которые не провели специальную оценку условий труда. А у работодателей появится новая обязанность – проследить, чтобы результаты специальной оценки условий труда внесли во ФГИС.

С 1 января 2019 года организации, не успевшие провести специальную оценку условий труда, попадают под действие статьи 5.27.1 КоАП РФ, что грозит юридическому лицу штрафом в размере до 80 000 рублей.

Каковы последствия? Всех оштрафуют или можно избежать наказания?

В автоматическом режиме предприятия начнут штрафовать с 2020 года. Критерий - наличие рабочих мест, существующих больше года, по которым в Федеральной государственной информационной системе учета результатов проведения специальной оценки условий труда нет информации.

Начальник Управления по надзору за соблюдением трудового законодательства Роструда Егор Иванов:

 

 

 

 

 

 

 

Директор Департамента условий и охраны труда Минтруда Валерий Корж:

Ответственность организации за не проведение специальной оценки условий труда или нарушение порядка ее проведения (КоАП РФ, статья 5.27.1):

Предупреждение Нарушение совершено впервые, не причинен вред/ущерб и отсутствует угроза причинения
(КоАП РФ, статья 3.4)

Штраф
от 60 000 до 80 000 руб.

Нарушение совершено впервые

Штраф
от 100 000 до 200 000 руб.

Повторное нарушение

Приостановление деятельности 
до 90 суток

Повторное нарушение, угроза жизни и здоровью людей (КоАП РФ, статья 3.12)

 

 

 

 

 

 

 

Если у Вас есть вопросы позвоните по телефону: 8 (903) 448-40-66

Печать